夫婦別姓法案、見送り決定…私たち夫婦の「これから」をどうデザインする？

夫婦別姓法案の提出が見送られるというニュースは、多くの夫婦、特に結婚を控えたカップルにとって、大きな影響を与える出来事です。法律の成立を待ち望んでいた方々にとっては、落胆の声も聞こえてきます。しかし、法案の行方に関わらず、夫婦のあり方は自分たちでデザインできるはずです。今回は、夫婦別姓法案の提出見送りが決定した今、私たち夫婦が「これから」をどうデザインしていくかを考えてみたいと思います。

夫婦別姓法案の提出見送りで何が変わる？

夫婦別姓法案が見送られたことで、現状維持、つまり夫婦は必ず同じ姓を名乗るという民法の規定が変わらないことになります。これは、結婚を機にどちらかの姓を変える必要があり、特にキャリアを積んだ女性にとっては、大きな負担となる場合もあります。法案成立を期待していた方々にとっては、選択肢が狭まってしまったと感じるかもしれません。

夫婦同姓のメリット・デメリットを再確認

改めて、夫婦同姓のメリットとデメリットを考えてみましょう。

メリット:
- 家族の一体感を感じやすい
- 社会的な手続きが簡素化される場合がある
- 親族からの理解を得やすい
デメリット:
- 姓を変える側のアイデンティティの喪失感
- 旧姓でのキャリアの中断、事務手続きの煩雑さ
- 改姓手続きにかかる時間と費用

今できること: 夫婦で話し合い、ルールを作る

法的な別姓が認められない現状でも、夫婦間で様々な工夫を凝らすことは可能です。大切なのは、お互いの気持ちを尊重し、納得のいくルールを二人で作り上げることです。

通称名の使用: 職場や友人関係では旧姓（通称名）を使用する。
旧姓併記: 公的な書類や名刺などに、必要に応じて旧姓を併記する。
ビジネス上の工夫: 仕事で旧姓を使いたい場合、契約や口座名義を旧姓のままにする、ペンネームや芸名を使うなどの方法も考えられます。
精神的なサポート: 姓を変える側の負担を軽減するため、家事や育児を分担するなど、お互いをサポートし合う。

私たち夫婦の「これから」をデザインする

夫婦の形は、法律だけで決まるものではありません。お互いを尊重し、話し合い、納得のいくルールを作ることで、どんな状況でも幸せな夫婦生活を送ることができます。

パートナーシップ契約という選択肢

法的な拘束力はありませんが、夫婦間の約束事を明確にするために、パートナーシップ契約を結ぶという選択肢もあります。契約内容に、通称名の使用方法や、姓の変更に伴う負担分担などを明記することで、安心感を得られるかもしれません。

柔軟な働き方、キャリアプランの見直し

姓の変更がキャリアに影響を与える可能性がある場合は、柔軟な働き方や、キャリアプランの見直しも検討してみましょう。テレワークの導入や、スキルアップのための学習など、自分らしい生き方を追求することが大切です。

まとめ

夫婦別姓法案の見送りは残念な結果でしたが、夫婦のあり方は法律だけで決まるものではありません。お互いを尊重し、話し合い、工夫を凝らすことで、どんな状況でも幸せな夫婦生活を送ることは可能です。今回のニュースをきっかけに、改めて夫婦のあり方を見つめ直し、「これから」を二人でデザインしてみてはいかがでしょうか。

注意：この記事は生成AIが作成したものであり、内容に誤りがある可能性を含むことをご了承ください。また、この記事をきっかけとしたトラブルについて、当方は一切責任を負いません。ご自身の判断と責任において、参考にしてください。

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